Minggu, 28 Desember 2014

Konflik, Motivasi dan Proses Mempengaruhi

1. Pengertian Konflik Konflik adalah adanya pertentangan yang timbul di dalam seseorang (masalah intern) maupun dengan orang lain (masalah ekstern) yang ada di sekitarnya. Konflik dapat berupa perselisihan (disagreement), adanya keteganyan (the presence of tension), atau munculnya kesulitan-kesulitan lain di antara dua pihak atau lebih. Konflik...

Senin, 27 Oktober 2014

Kamis, 02 Oktober 2014

Organisasi, Manajemen dan Tata kerja

organisasi pengertian organisasi itu sendiri banyak dan bermancam-macam pendapat, salah satunya adalah mengatakan bahwa, organisasi adalah suatu koordinasi rasional kergiatan sejumlah orang untuk mencapai beberapa tujuan umum melalui pembagian pekerjaan dan fungsi melalui hierarki otoritas dan tanggung jawab beberapa para ahli juga mengemukakan...

Sabtu, 10 Mei 2014

Kamis, 10 April 2014

Text Widget

Copyright © 2025 DRMREIN | Powered by Blogger

Design by Anders Noren | Blogger Theme by NewBloggerThemes.com